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無錫鑫輝創鋼業有限公司
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Ti-6Al-4V鋼管/法蘭彎頭

參   考   價: 19

訂  貨  量: ≥1 

具體成交價以合同協議為準

產品型號

品       牌

廠商性質代理商

所  在  地無錫市

更新時間:2016-05-11 11:28:31瀏覽次數:287次

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Ti-6Al-4V鋼管/法蘭彎頭

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產品名稱:Inconel 600產品型號:bsc00007產品描述:Inconel 600 合金具有以下特性:1. 具有很好的耐還原、氧化、氮化介質腐蝕的性能2. 在室溫及高溫時都具有很好的耐應力腐蝕開裂性能3. 具有很好的耐干燥氯氣和氯化氫氣體腐蝕的性能4. 在零下、室溫及高溫時都具有很好的機械性能5. 具有很好的抗蠕變斷裂強度,推薦用在700℃以上的工作環境Inconel 600 的金相結構:600 為面心立方晶格結構Inconel 600 的耐腐蝕性:600合金對于各種腐蝕介質都具有耐腐蝕性鉻的成分使該合金在氧化條件下比鎳 99.2 (合金 200) 和鎳 99.2(合金 201,低碳)具有更好的耐腐蝕性同時,較高的鎳含量使合金在還原條件和堿性溶液中具有很好的耐腐蝕性,并且能有效地防止氯-鐵應力腐蝕開裂 600合金在乙酸、醋酸、蟻酸、硬脂酸等有機酸中具有很好的耐蝕性,在無機酸中具有中等的耐蝕性在核反應堆中一次和二次循環使用的高純度水中具有很優秀的耐蝕性 600尤其突出的性能是能夠抵抗干氯氣和氯化氫的腐蝕,應用溫度達 650℃在高溫下,退火態和固溶處理態的合金在空氣中具有很好的抗氧化剝落性能和高強度該合金也能抵抗氨氣和滲氮、滲碳氣氛,但是在氧化還原條件交替變化時,合金會受到部分氧化介質的腐蝕(如綠色死亡液)

專注于提供承插焊及螺紋管件、法蘭、管材。

        所涉及的特種合金:

        奧氏體不銹鋼: 304/304HTP304LTP316L310STP347 / TP347H、 TP321/TP321HS31254 / 254SMO、 904L以及317L

        雙相鋼: S31803/S32205以及S32750/S32760

        鎳基合金:Monel 400Incoloy 800HTInconel 625Incoloy 825Hasloy C276Incoloy 600以及Alloy 20 (UNS NO8020)

主要業績: 從1997年起,我公司已為許多較有名國外獨資,合資和大型國內醋酸企業提供哈氏合金,鋯702 和鋯705材料的各種形式設備和零部件及鋯702,哈氏合金B2,哈氏合金B3和哈氏合金C276纏繞墊片等.為確保制造優質特殊材料緊固件和在冷熱交變狀態受拉應力狀態長期使用, 在制造特殊材料緊固件全過程中以下三個技術要求特別重要: 1. 特殊材料: 必須采用進口歐美特殊材料, 因為歐美進口特殊材料嚴格執行ASTE材料規范其理化性能特別是耐腐蝕性能是穩和可靠的 2. 熱加工工藝: 由于哈氏合金, 英科乃爾和蒙乃爾材料具有高強度, 高韌性和哈氏合金具有*應變冷作硬化傾向力學特點, 在制造特殊材料緊固件時, 在每個熱加工過程中嚴格要求熱加工和熱處理溫度控制, 從而避免在特殊材料圓鋼在冷拔至要求外徑尺寸過程中和六角螺栓六角頭在熱鍛打成型過程中產生微裂紋, 一旦特殊材料六角頭螺栓出現微裂紋

2016年一季度,僅宏發煉鐵廠實現工序利潤就達1.92 億元針對各貿易子公司,同樣在與其簽訂三年任期目標和年度承包合同的基礎上,還配套了干股激勵機制,突出了責、權、利的高度統一少數業務骨干按業績嚴格對標,2015年年薪甚至達到了集團公司副總【】的水平,工作積極性和主動性得到了充分調動  二是推行核算考核單位小化改革,改變以前只有少數經營管理者為主體的被動管理為以全員為主體的主動管理隨著企業規模的不斷擴大,調動每個員工的工作積極性,使其充分挖掘各方面潛力,做好本職工作,是績效管理和創新面臨的巨大挑戰沙鋼通過在承包主體內部劃小核算考核單位,實行計件制、計時制、指標分制、區域崗位承包制等舉措,打破“平均主義",拉開分配差距同時,實行崗位減員工資獎勵制度,做到減員不【】減薪、增人不增薪,打消分廠顧慮,促進主動減員通過這一制度的促進和帶動,各生產分廠通過崗位整合、技術改造、提高裝備自動化、減少委外人員等途徑,科學合理減員,2015年共實現減員3488人,實現人均產鋼量830噸,全員勞動生產率37.5萬元/人,同比分別增長8.36%和19.86%,在崗職工收入增加約5-8%  在未來發展進程中,沙鋼將繼續堅持改革創新不停步,通過拓寬改革范圍,加大創新力度,推動各方面工作再上臺階主要做好以下幾個方面的工作:一是要進一步健全公司激勵與約束【】相結合的中長期激勵機制,深化股權結構社會化改革,更大范圍內調動核心管理者和骨干員工的積極性;二是要進一步強化集團購銷協同,成立招標中心,充分利用玖隆電商平臺,共享成員企業供應商資源,拓寬購銷渠道,推進購銷一體化改革;三是要進一步深化節能減排,繼續致力于研制和生產【】化、輕量化和綠色化的鋼鐵新品,提高產品附加值和企業綜合效益;四是堅定不移實施“兩化"融合發展戰略,全面實施產線與管理、業務與決策相結合的ERP工程,打造“數字化、信息化、智能化"企業,進一步提高企業經濟運行質量,壯大沙鋼核心競爭力


企業文化:

公司愿景:成為特種合金行業的*企業

使  命:通過持續創新,向客戶提供優質穩定專業的產品和服務,打造中國制造的良好形象!

核心價值觀:創新!

公司精神:誠信,付出,感恩,堅持,追求

公司作風:嚴謹,高效,迅速行動

生存理念:不進則退,慢進也是退

用人理念:人人是人才,賽馬不相馬

質量理念:堅持以持取勝,提高競爭實力

營銷理念:無信則不立

競爭理念:不斷創新,創造比較優勢,滿足客戶需求

市場理念:把握市場機遇,為客戶創造價值

服務理念:用戶的滿意是我們永遠的追求

技改理念:智慧在一線

學習理念:求生必須求知

誠信理念:誠信比生命理重要

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